干部人事專(zhuān)員（薪資待遇：10—12K/月，18薪）

1、負責管理招聘渠道，完成招聘目標，保證業(yè)務(wù)發(fā)展所需人才的數量和質(zhì)量；

2、分析培訓需求，組織編制培訓教材，擬定培訓計劃并組織實(shí)施，創(chuàng )建學(xué)習型培訓文化；

3、執行薪酬福利制度，收集績(jì)效考核數據，核算薪資；

4、協(xié)助上級制定各部門(mén)的崗位職責、工作流程、績(jì)效考核、管理制度等；

5、負責組織企業(yè)文化建設工作，包括公司慶典、年會(huì )安排、會(huì )務(wù)組織、文體活動(dòng)等；

1、全日制本科學(xué)歷，人力資源、行政管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，5年制造行業(yè)人事管理工作經(jīng)驗；

2、熟悉人力資源各模塊管理流程，擅長(cháng)招聘和培訓模塊；

3、有較強的溝通能力，協(xié)調能力、具有團隊合作精神，品行端正；

10—12K/月，18薪